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Foto: © Dan Race – Fotolia

Das Ausbildungsjahr hat gerade erst begonnen, doch mancher hat schon eine Abmahnung erhalten. „Jugendliche sollten das unbedingt ernst nehmen“, sagt Alireza Khostevan, Rechtsberater bei der Arbeitnehmerkammer Bremen. Die Abmahnung sei die Vorstufe zur fristlosen Kündigung. Viele seien in dem Irrglauben: Bis zur Kündigung braucht es mindestens zwei oder drei Abmahnungen. Doch das stimme nicht. Nach einer ersten Abmahnung kann die Kündigung umgehend folgen.

Quelle: dpa/tmn

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