Konnten Berufstätige ihren Urlaub aus 2016 aus betrieblichen oder persönlichen Gründen nicht nehmen, sollten sie jetzt aktiv werden. «In vielen Fällen müssen Beschäftigte die freien Tage aus 2016 bis zum 31. März nehmen», erklärt Michael Eckert, Fachanwalt für Arbeitsrecht in Heidelberg.
Patriarchische Führungsstile haben im modernen Gesundheitswesen keinen Platz mehr. Praxisinhaber von heute müssen sich auf schnell wandelnde...
Patriarchische Führungsstile haben im modernen Gesundheitswesen keinen Platz mehr. Praxisinhaber...
Viele Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) möchten selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten. Dies zeigen die Ausbildungszahlen...
Viele Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) möchten selbstständig und eigenverantwortlich...
Unter welchen Bedingungen kann ein Ausbilder das Niveau der Ausbildung heben und dabei sich selbst und den Praxisablauf entlasten? Dieser Frage...
Unter welchen Bedingungen kann ein Ausbilder das Niveau der Ausbildung heben und dabei sich...
Flexibilität ist vielen Arbeitnehmern wichtig. Das betrifft auch die Arbeitszeit. Teilzeit ist eine Möglichkeit, diese flexibel zu gestalten....
Flexibilität ist vielen Arbeitnehmern wichtig. Das betrifft auch die Arbeitszeit. Teilzeit...
Nach der Berufsschule noch acht Stunden im Betrieb schuften und dann auch noch den Helm für die Baustelle selber zahlen – so geht's nicht....
Nach der Berufsschule noch acht Stunden im Betrieb schuften und dann auch noch den Helm für...
Wer seine Stärken kennt, ist wesentlich motivierter und erzielt bessere Ergebnisse im Job. So der Tenor vieler wissenschaftlicher Studien. Kein...
Wer seine Stärken kennt, ist wesentlich motivierter und erzielt bessere Ergebnisse im Job....
Sportliche Großereignisse können es. Chefs und Führungskräfte im zahntechnischen Bereich sollten es auch können. So wie erstgenannte...
Sportliche Großereignisse können es. Chefs und Führungskräfte im zahntechnischen Bereich...
In der Reihe „Nachhaltige Mitarbeiterführung“ geben wir Tipps für eine effiziente und erfolgreiche Führung von Personal in einer Zahnarztpraxis....
In der Reihe „Nachhaltige Mitarbeiterführung“ geben wir Tipps für eine effiziente und...
Läuft ein Vorstellungsgespräch besonders gut, wird eine Jobzusage manchmal noch am gleichen Tag mit Handschlag besiegelt - dennoch sollte man...
Läuft ein Vorstellungsgespräch besonders gut, wird eine Jobzusage manchmal noch am gleichen...
In einer Zahnarztpraxis gibt es klare Anforderungsprofile, die ein jeder Mitarbeiter – so wird es zumindest in der traditionellen Arbeitswelt...
In einer Zahnarztpraxis gibt es klare Anforderungsprofile, die ein jeder Mitarbeiter – so...
Im folgenden Artikel stellt Autorin Gudrun Mentel das Beurteilungssystem als zentrales Feedbackinstrument vor und zeigt auf, dass strukturierte...
Im folgenden Artikel stellt Autorin Gudrun Mentel das Beurteilungssystem als zentrales Feedbackinstrument...
Aufgeschlossene, mitdenkende, unterstützende, kurzum: perfekte Mitarbeiterinnen sind der Traum jedes Praxischefs. Nur wie findet man sie? Die...
Aufgeschlossene, mitdenkende, unterstützende, kurzum: perfekte Mitarbeiterinnen sind der Traum...
Welche Möglichkeiten einer Zahnarztpraxis stehen für eine erfolgreiche Mitarbeiterführung zur Verfügung? ZWP-Autorin widmet sich den weitreichenden...
Welche Möglichkeiten einer Zahnarztpraxis stehen für eine erfolgreiche Mitarbeiterführung...
Qualifizierte Mitarbeiter, die sich engagieren, mitdenken und dabei noch fachlich kompetent und teamfähig sind, sind rar und begehrt – sie...
Qualifizierte Mitarbeiter, die sich engagieren, mitdenken und dabei noch fachlich kompetent...
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